No desenvolvimento da sua actividade, a empresa tem de decidir formas de relacionamento com terceiros: clientes, Estado, fornecedores, concorrência e mesmo possíveis parceiros de negócio.

No que diz respeito aos recursos humanos existem opções estratégicas a tomar. A gestão das carreiras, a comunicação, o ambiente organizacional e a formação profissional são algumas delas.

Também as políticas de qualidade e certificação têm vindo a ganhar uma importância crescente, assim como as questões relacionadas com a responsabilidade social. Aqui encontrará informação e serviços sobre as várias vertentes da gestão de uma empresa.